Buch-Tipp

Zur Führungskraft mit Leichtigkeit

Einfach gut führen. Das klingt so leicht. Führungskräfte sind weithin einem großen Erwartungsdruck ausgesetzt. Sowohl die eigenen als auch die fremden Ansprüche sind teilweise zu hoch und auch unrealistisch. Dieses Buch richtet sich an die untere und mittlere Führungsebene, an Personen, die z. B. eine Pflegestation, Supermarktfiliale oder eine Abteilung mit mehreren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern leiten, bzw. an jene, die eine solche Aufgabe übernehmen möchten, aber im Zweifel sind, ob sie sich diese Verantwortung zutrauen.
Dieser kompakte Leitfaden versteht sich als Unterstützung auf dem Weg, seine Rolle als Führungskraft mit mehr Leichtigkeit zu füllen und den Beschäftigten ein(e) gute(r) Vorgesetzte(r) zu sein. Der Alltag als Führungskraft soll leichter werden, indem der Mensch in den Mittelpunkt tritt. Führungskräfte müssen nicht perfekt sein, denn perfekte Menschen sind unmenschlich und erliegen oft dem Druck der Selbstoptimierung.
Die Autorin, die sich seit vielen Jahren mit Aufgaben und Herausforderungen von Führungskräften auseinandersetzt, gibt tiefgreifende Überlegungen, konkrete Anleitungen und Reflexionsfragen zu den Themen „sich selbst führen“, „Menschen führen“ und „Organisationen führen“. Ihre Grundlage dafür sind die Prinzipien der katholischen Soziallehre. Sie ermutigt vor allem Frauen, Führungspositionen zu bekleiden.
Magdalena M. Holztrattner, geb. 1975 in Salzburg, Theologin und Religionspädagogin sowie Coach und Organisationsberaterin, war von 2013 bis 2020 Direktorin der Katholischen Sozialakademie Österreich. Heute ist sie selbstständig tätig als Führungskräftecoach und Prozessmoderatorin.

Magdalena M. Holztrattner: Einfach gut führen. Ein kompakter Leitfaden, 192 Seiten, broschürt, zweifärbig mit 15 Grafiken, 17,95 Euro, Tyrolia Verlag, Innsbruck, 2022, ISBN 978-3-7022-4017-2.